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공고 고산종합사회복지관 종사자(사례관리팀장) 채용 공고

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작성자 담당자 작성일 23-01-16 16:28 조회 574 댓글 0

본문

 

고산종합사회복지관에서는 아래와 같이 함께 근무할 사회복지사를 공개

모집 하고자 하오니 많은 분들이 지원 바랍니다.

                                                               2023116

                                                  고산종합사회복지관장


1. 채용분야 및 응시 자격

채용분야

자 격 요 건

사회복지사

(정규직)

사회복지사 자격증 소지자로서 다음 항목에 모두 해당하는 자

(필수) 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당하지

않는 자.

(필수) 사회복지사업법에 따른 사회복지사 1, 2급 자격증 소지자

(우대) 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 업무 7년이상 유 경험자

(사회복지관 실무경험, 사례관리 유경험자 등)

(우대) 운전면허(1종 보통) 소지 및 승합차 실 운전가능자

 

2. 채용방법

. 1차 서류심사: 직무수행과 관련되는 자격 및 경력 등 심사

. 2차 면접심사: 근무자질과 적격성 평가

1차 서류합격자에 한하여 추가 제출서류를 요구할 수 있으며, 면접일자는 개별통보

 

3. 응시원서 접수

. 기 간: 2023. 1. 16.() ~ 2023. 1. 31.()/16일간

. 접수방법:이메일(recruit@ujbgosan.or.kr)접수 및 우편 접수

응시원서는 기관 양식에 따라 작성 바람. 지정 양식 외의 지원서는 결격사유로 처리함.

4. 제출서류

. 기관응시원서(첨부파일)

. 자기소개서(첨부파일)

. 개인정보처리방침(첨부파일)

. 자격증 사본 및 경력증명서(해당자에 한함) 1.

. 범죄 전력조회서 1.(최종합격자에 한함)

. 주민등록등본 1.(최종합격자에 한함)

. 채용신체검사서 1(최종합격자에 한함)

. 기타 관련 증빙자료. (최종합격자에 한함)

구비서류 미제출 시 심사자격 탈락

 

5. 근무조건

분 야

근 무 조 건

사회복지사

40시간 기준, 단 사업 특성시 필요에 따라 탄력 근무 가능

근무기간: 2023. 3. 1. ~ 면직시

근무분야: 사례관리 사업 총괄

. 근 무 지 : 고산종합사회복지관

. 보 수 :

- 2023년 사회복지시설 직원(사회복지직)의 기본급 권고기준 및 복지시설 종사자 수당 적용

- 5대 보험 및 퇴직적립금 지급

. 복무관리 : 고산종합사회복지관 운영규정에 준함.

 

6. 합격자 발표

. 1차 서류심사 합격자 발표: 2023. 2. 1.()(개별통지)

. 면접심사일: 개별통지

. 최종합격자 발표: 개별통지

. 근무 개시일: 2023. 3. 1.예정

임용일자는 기관 일정에 따라 변경 될 수 있음.

 

7. 응시자 주의사항

. 상기 일정은 사정에 따라 변경될 수 있음.

. 제출된 서류는 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견된 때에

합격 후에도 임용을 취소할 수 있음

. 응시서류 상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능 등으로 인한

불이익은 일체 응시자의 책임으로 함.

. 응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우

선발하지 않을 수 있음

. 기타 자세한 사항은 고산종합사회복지관(031-845-6900)로 문의

 

 

 

 

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